Spania a lansat un proiect pilot pentru a ajuta companiile industriale mici și mijlocii să reducă săptămâna de lucru cu cel puțin o jumătate de zi fără a afecta salariile, în încercarea de a crește productivitatea.
Companiile care solicită ajutorul trebuie să conceapă modalități de creștere a productivității care să compenseze depășirea costurilor salariale, a precizat vineri Ministerul Industriei într-un comunicat de presă care prezintă planul de 10 milioane de euro.
Aceste îmbunătățiri trebuie implementate în termen de un an, în timp ce compania trebuie să mențină programul timp de cel puțin doi ani. Dezbaterea cu privire la așa-numitul „model scandinav”, care susține că productivitatea va crește dacă orele de lucru vor fi reduse, nu este nouă, dar a căpătat amploare în timpul crizei COVID-19 în rândul companiilor, al sectorului public și al politicienilor.
În primul an al proiectului, guvernul va finanța parțial costurile salariale ale companiilor care își reduc orele de lucru și va contribui, de asemenea, la finanțarea formării și a costurilor măsurilor de îmbunătățire a productivității.
Numai lucrătorii cu contract permanent cu normă întreagă pot face parte din program, iar femeile ar trebui să fie reprezentate în funcție de ponderea lor în forța de muncă a unei companii, notează Euronews.
Cel puțin 30% din forța de muncă trebuie să își reducă orele de lucru dacă o companie are până la 20 de lucrători, în timp ce, dacă o companie are între 21 și 249 de angajați, cel puțin 25% dintre lucrătorii săi trebuie să facă parte din plan.
