Parlamentul European examinează posibilitatea unor schimbări semnificative menite să corecteze discrepanțele de gen existente în comisiile și delegațiile sale, potrivit unei scrisori interne obținute de POLITICO de la Dimitrios Papadimoulis, vicepreședinte al Parlamentului European.
Scrisoarea, adresată Comisiei pentru Afaceri Constituționale luna trecută, dezvăluie că măsurile propuse au ca obiectiv remedierea „disparităților semnificative” în ceea ce privește echilibrul de gen din cadrul instituției europene. Conform propunerii, se ia în considerare impunerea unei prezențe de cel puțin 30 sau 35 la sută femei în fiecare comisie, pornind de la raportul actual al Parlamentului, în care 61 la sută dintre membri sunt bărbați și 39 la sută femei.
Conform datelor din octombrie, în 14 din cele 26 de comisii, mai puțin de 39 la sută dintre membri sunt femei. Comisia pentru Afaceri Constituționale, responsabilă cu implementarea măsurii, înregistrează cea mai mică proporție, sub 15 la sută.
Robert Biedroń, membru al Parlamentului European, a subliniat legătura dintre bani, putere și dominația masculină, adăugând că schimbările propuse ar putea contracara această tendință.
Propunerile vizează și președinția comisiilor, unde femeile sunt subreprezentate, având doar șapte femei în astfel de roluri, în comparație cu peste două ori mai mulți președinți bărbați.
Aceste inițiative sunt parte integrantă a „planului de acțiune pentru gen” al Parlamentului European, care vizează o reprezentare mai echitabilă a genului în comisii și delegații. „Compoziția comisiilor ar trebui cel puțin să reflecte raportul existent în plen și trebuie îmbunătățită, deoarece are un impact direct asupra luării deciziilor”, a declarat Evelyn Regner, purtător de cuvânt al Parlamentului European. Regulile actuale ale Parlamentului prevăd deja luarea în considerare a genului în numirea liderilor cheie.
